SDGsへの取り組み

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わたしたち、「えがお・ワークラボ」は、国連で定められた『持続可能な開発目標（SDGs）』に対して積極的に行動し、目標達成に向けた取り組みを行っています。

SDGｓとは？

2015年9月の国連サミットで採択された「持続可能な開発のための2030アジェンダ」にて記載された2030年までに持続可能でよりよい世界を目指す国際目標です。
この国際目標を通称SDGｓと呼び、17のグローバル目標と169のターゲット(達成基準)から成り立っています。

えがお・ワークラボが社員全員で取り組んでいるSDGs

えがお・ワークラボでは、弊社の理念と価値観を共有できる目標であること、かつ、社員が一丸となって行動することができる目標に取り組んでいます。

• お客様企業にて、ペーパーレス化をベースとした業務プロセスの構築及びご提案
• 社内における文書＆その他情報の共有は、主にグループウェアを使用し、極力印刷しない（社内ミーティングで使用する資料は事前に共有したデータをもとに実施する等）

• 時代と次世代を見据えた同一労働同一賃金導入の積極的なご支援
• 経営者の想いを土台に、人を育てることを目的とした人事制度の導入、運用のご支援
• 人が育つ組織作りを行うために経営者・管理者が知っておくべきことをお伝えするセミナー及び研修の開催